Lieu d'intervention
Salle de répétition et conservatoire : tournages et équipes
En résidence ou en cycle de répétition, le planning s'étire sur des semaines et les équipes tournent : régisseur, technicien lumière, pianiste répétiteur, parfois le même profil sur plusieurs créneaux. Un trou de contact, et c'est la séance qui décale.
Braal aide structures culturelles et productions à publier des besoins sur la durée, suivre les candidatures et garder un historique par résidence. Subventions, conventions et paie passent par vos circuits administratifs.
Voir aussi [spectacle vivant](/productions/spectacle-vivant) pour le recrutement côté production.
Intermittent
Recevoir des tournagesProduction
Publier un tournageCe qu'on fait sur ce type de lieu
- Publier des tournages sur créneaux répétition avec durée et compétences attendues.
- Regrouper les besoins par cycle de création ou par résidence.
- Centraliser candidatures pour remplacements et renforts techniques.
- Suivre documents utiles (feuilles de présence, conventions) rattachés à le tournage.
Passer à l'action
Intermittents : comment trouver des missions ici
- Mettez à jour disponibilités sur plusieurs semaines dans le calendrier.
- Précisez expérience conservatoire, résidence ou création contemporaine.
- Répondez avec un dossier adapté aux créneaux récurrents.
- Validez horaires salle et contraintes d'accès dans l'espace tournage.
Productions : comment recruter ici
- Regrouper tournages par cycle de création ou par résidence artistique.
- Anticiper remplacements : publiez tôt pour bloquer les profils.
- Cadrer conventions et subventions hors Braal — la plateforme structure l'équipe.
- Gardez un fil unique entre administration, artistes et technique.
Ce que Braal clarifie sur ce type de lieu
En salle de répétition ou conservatoire, les cycles sont longs : disponibilités et tournages doivent tenir sur la durée.
Tournages par cycle
Répétitions, cours ou résidences groupés avec dates et effectifs.
Disponibilités visibles
La production voit qui est attendu sur chaque semaine du cycle.
Un fil par résidence
Brief, planning et échanges consultables par toute l'équipe.
Questions fréquentes
Comment recruter un régisseur pour une résidence de trois semaines ?
Publiez une offre avec créneaux, lieu et périmètre. Les intermittents du spectacle indiquent leurs disponibilités ; vous triez les candidatures sur un espace partagé.
Les tournages de médiation culturelle sont-elles couvertes ?
Oui si la production publie un besoin clair (public, format, dates). Braal structure recrutement et suivi — pas le contenu pédagogique.
Peut-on gérer plusieurs salles de répétition en parallèle ?
Oui : un tournage par salle ou par créneau, selon votre méthode. Chaque tournage garde son fil et ses candidatures.
Comment recevoir mes paiements via Braal ?
Les paiements passent par Stripe Connect : vous suivez un onboarding court (identité, IBAN, informations fiscales) puis chaque versement déclenché par une production arrive directement sur votre compte. Vous pouvez aussi déclarer un paiement reçu hors plateforme pour garder une vue d'ensemble.
Faut-il un abonnement pour utiliser Braal côté production ?
Oui. Le plan Starter (49 € HT / mois) couvre toutes les fonctionnalités (offres d'emploi, annuaire, messagerie, contrats, paiements, suivi) avec un pourcentage de frais de service sur chaque paiement Stripe. Le plan Premium (199 € HT / mois) supprime ces frais variables en contrepartie d'un forfait fixe. Détail sur la page Tarifs.
Comment être alerté des nouvelles offres d'emploi correspondantes ?
Sauvegardez vos recherches : Braal vous notifie (push, email ou digest selon vos préférences) dès qu'une offre d'emploi correspond à vos critères (métier, lieu, dates, fourchette de tarif). Vous gérez fréquence et canaux dans vos préférences.
Comment sont facturés les frais de service sur les paiements ?
Sur Starter, un pourcentage est appliqué à chaque paiement Stripe vers un intermittent. Sur Premium, ce pourcentage est ramené à 0 %. Vous retrouvez les justificatifs émis par Braal dans « Factures frais de service », téléchargeables au format PDF.
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Prêt pour Répétition ?
Publiez le besoin, triez les candidatures, gardez un fil unique pour l'équipe. Paie et obligations légales restent vos circuits.
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