Lieu d'intervention

Théâtres et salles de spectacle : intermittents, remplacements et saison

Une salle fixe impose des créneaux de montée, des permanences technique et des remplacements fréquents — parfois entre deux représentations. La direction a besoin de visibilité sans exploser la boîte mail quand un régisseur lumière tombe malade la veille de la générale.

Les besoins se déclinent par période et par poste sur Braal, tout en laissant la production maîtriser les validations finales. La plateforme ne remplace pas votre planning de régie papier.

Intermittent

Recevoir des tournages

Production

Publier un tournage

Ce qu'on fait sur ce type de lieu

Publier des besoins récurrents ou ponctuels (technique, accueil plateau selon votre organisation).
Suivre les candidatures pour les remplacements de dernière minute.
Centraliser les infos utiles à le tournage (accès loge, consignes sécurité publique).

Passer à l'action

Intermittents : comment trouver des missions ici

Mettez en avant vos disponibilités soir/week-end.
Précisez les habilitations ou expériences salle équipée.

Productions : comment recruter ici

Créez des modèles d'offre pour la saison et dupliquez-les.
Gardez une liste courte de profils prêts pour les postes critiques.

Ce que Braal clarifie sur ce type de lieu

En salle, la saison impose des créneaux serrés et des équipes qui se croisent : chaque tournage doit être nommée.

Offres réutilisables

Dupliquer un tournage de saison en ajustant dates et effectifs.

Tournages par créneau

Montage, répétition, exploitation : chaque poste identifié clairement.

Candidatures regroupées

Réponses et présélection sur la fiche tournage, sans dispersion.

Questions fréquentes

Braal remplace un planning papier en régie ?

Il complète le recrutement et le suivi des tournages digitales. Votre planning interne reste à votre convenance.

Peut-on recruter pour une saison entière avec des tournages récurrentes ?

Oui : créez un gabarit d'offre par poste (lumière, son, machinerie) et dupliquez-le sur chaque période. Chaque tournage garde son fil et ses candidatures. Braal ne gère pas la paie ni les contrats de saison.

L'inscription et la consultation des offres d'emploi sont-elles gratuites ?

Oui. Créer un compte, compléter son profil et parcourir les offres d'emploi sont gratuits. L'envoi de candidatures et l'accès à la messagerie temps réel avec les productions nécessitent un abonnement Premium intermittent, sans engagement.

Faut-il un abonnement pour utiliser Braal côté production ?

Oui. Le plan Starter (49 € HT / mois) couvre toutes les fonctionnalités (offres d'emploi, annuaire, messagerie, contrats, paiements, suivi) avec un pourcentage de frais de service sur chaque paiement Stripe. Le plan Premium (199 € HT / mois) supprime ces frais variables en contrepartie d'un forfait fixe. Détail sur la page Tarifs.

Comment recevoir mes paiements via Braal ?

Les paiements passent par Stripe Connect : vous suivez un onboarding court (identité, IBAN, informations fiscales) puis chaque versement déclenché par une production arrive directement sur votre compte. Vous pouvez aussi déclarer un paiement reçu hors plateforme pour garder une vue d'ensemble.

Comment sont facturés les frais de service sur les paiements ?

Sur Starter, un pourcentage est appliqué à chaque paiement Stripe vers un intermittent. Sur Premium, ce pourcentage est ramené à 0 %. Vous retrouvez les justificatifs émis par Braal dans « Factures frais de service », téléchargeables au format PDF.

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Prêt pour Théâtre & salle ?

Publiez le besoin, triez les candidatures, gardez un fil unique pour l'équipe. Paie et obligations légales restent vos circuits.

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